Собянин рассказал о результатах реформы службы занятости Москвы

Служба занятости стала индивидуально подходить к потребностям и талантам каждого соискателя.

«500 тыс. москвичей нашли работу при поддержке службы занятости с начала 2019 года. Четыре года назад мы провели ее реформу – стали индивидуально подходить к потребностям и талантам каждого соискателя. Особое внимание уделили кандидатам, которым сложнее других найти работу: людям старшего возраста, мамам с маленькими детьми и молодежи», – рассказал мэр Москвы Сергей Собянин в своем Telegram-канале.

Ситуация в связи с этим стала меняться, отметил он. Так, 40% из числа трудоустроенных в 2023 году – молодые специалисты; каждый пятый соискатель, получивший работу через службу занятости, – старше 50 лет; доля трудоустроенных мам в этом году превышает 17% – это каждый шестой соискатель.

«Найти подходящие вакансии можно во флагманских центрах «Моя работа», специализированном центре «Моя карьера» или в территориальных офисах трудоустройства», – добавил градоначальник.